對早期初創企業，存在生計壓力；公司運作基本是老板一個人說了算；財政架構也不健全，財政亂賬、違規發票、賬外收入、工資拆分、私賬來往的景象也是見怪不怪，這些為今后公司的開展帶了巨大的危險。
財政就像時刻，是不可逆的，如果后續想要補，為時已晚，付出的代價往往巨大合肥財稅咨詢公司。

企業家們往往在公司事務經營上投入最大的精力，本無可厚非，可是因專業的限制不明白財稅知識，或者是抱著僥幸心理，直到稅務處發、資金失控、合規無路這樣危險迸發時才知道事態的嚴峻。
這就像是一個人為了工作和工作特別拼命，可是直到自己某一天遽然病倒了才發現自己早就嚴峻透支了！這個時候就要付出巨大的代價了，在我過往的經驗中見過太多這樣的比如，非常可惜。

創業公司合規內控防備的難度在于：人員短缺，分工制度不完善，一人身兼多職，事務穿插過多，賬本等事務不依照標準處理，也沒有監督制度，一切都過于隨意。對于很多開展的中小企業而言，標準是逐步的，是需求時刻，有個適應進程。

所以創業公司制定合規內控防備體系，不要急于求成，可以一邊開展事務，一邊作合規調整，依據事務去制定規則。


那么企業要怎么自查財稅問題，以及合規辦理財稅呢？

1、依據公司事務涉稅節點，做好稅務涉稅問題和內外部聯接以及相關的處理，設置好各部門崗位、責任以及相關事務的處理方式；

2、清晰公司主要涉及的稅種以及納稅辦理工作，做好相應的賬務處理，事務標準、政策的運用，還要注意做好的日常的納稅申報；

3、分析企業或許涉及的稅務危險點，設置應對辦法而且定時進行自查自糾；

4、經過參與經營、出資、理財等經營活動提前整合安排，做好稅務規劃，降低企業稅負；